EP.71 職場上找到和培養自我優勢,自信地活出屬於妳的理想生活 —
Amazon – Head of Product, Last Mile Core Driver Experience 王姵瑾 Pei-Chin Wang

還記得那位說「要當個受尊敬的人而不是被喜歡的人」的姵瑾嗎?現於美國西雅圖居家工作的她,和我們分享她在美國科技業,輾轉從 Google、新創公司,現在又回到國際巨頭的 Amazon 所吸取的不同養分。她說,公司規模大小並不重要,重要的除了能夠加入那些具有前瞻性的公司而一飛沖天,更需要妳有意識地培養自己的優勢,並瞭解接下來的發展妳需要取得什麼技能,幫助妳更進一步。妳出發了嗎?

EP.70 透過真誠故事讓人與食物重新相遇,食療的魔力她來展現 —
Real Food Real Stories 創辦人 柯沛如 Pei-Ru Ko

今晚,妳想吃些什麼呢?妳是否想過,我們每天的食物需要經過多少人的努力才能送到妳的餐盤裡?舊金山 Real Food Real Stories 的創辦人沛如說,「我能夠藉由對食物的了解而知道食物與人之間的關係有多緊密。」當初患上疾病的她透過食療將自己的身、心、靈好好地治癒,也因此讓她更能看清食物背後那些無形的真誠與感動。今晚,CAREhER 雖然不能實際為妳端上一碗雞湯,但可以透過沛如的分享,帶給妳更多內心的能量。

EP.69 存在對立背後的是「未理解」,包括對自己和對對方 —
社會心理學者與作家 劉文 Wen Liu

「對立」能在任何群體中出現,可以是因為性別、種族,但也可以發生在最親密的家人朋友間。當碰上相互對立的雙方時,妳會如何處理?妳是否願意好好理解矛盾的原因,有很多甚至源於我們都沒察覺到的偏見和想法?曾在美國紐約州立大學做助理教授,專長為批判種族理論、跨國女性主義等的劉文表示:「面對對立,第一步先釐清雙方的立場和假設,否則對話只會鬼打牆。」她用 40 分鐘,分享她親身的故事,並帶領聽眾用很容易理解、共感的方式,聊聊現在因疫情而蔓延的對立,跟我們自我認同的關係。

EP.68 台灣女生未完待續的海外自我挑戰之旅 —
Twitter 大中華區 Client Partner – Kelly Chiu

環境轉變是走出舒適圈最大的推力,Kelly 深知自己深思熟慮的個性、清楚在一陳不變的環境難以成長,進而逆向思考,不斷「擴展」自己的舒適圈。在這些海外成長的過程中,她和 Chrisitna 都有著越走越穩的共識,秉持著「我不知道未來會怎麼樣,但我知道我一定會 figure out!」的想法遍佈各個城市。她還提到,很喜歡聽別人分享不同的人生經驗故事,就好像會發光般地有魅力,讓她對未來也充滿好奇心。Kelly,其實,這一次不就是換妳來分享了嗎?(笑)

EP.67 “Always be ready“ 從華爾街到米其林二星餐廳侍酒師 —
石本工作室創辦人 李尚恭 Justin Lee

酒的世界迷人而多姿,妳又了解多少呢?挾著華爾街金融背景,卻始終對餐飲和品酒情有獨鍾的 Justin 在跌跌撞撞尋求入門的過程,把握每一個機會。出乎意料的是,他的第一個 break-through 轉捩點居然來自於他每天穿西裝「送貨」的堅持?!來聽聽 Justin 是怎麼開啟屬於他的葡萄酒世界,又如何如數家珍般地暢談他對於品酒這股風潮的詮釋和想法。

EP.66 上一次好好照顧自己是何時了?兩位職場母親的育兒經 —
R&S 職涯顧問公司 共同創辦人 黃之彤 Sabina Huang & 小花蒙兒 Petite Blumen 創辦人 Monica Liu

適時表達 "I don't understand but I care" 對於兩位媽媽 Sabina & Monica 都是一件困難的事。然而,她們不管是在職場、家庭,都意識到必須「掌握大原則、釋放大空間」,並在多重身份間不斷提醒自己 "I am who I am" - 無論如何,在這集的語音專訪後,答應我們記得先照顧好自己,再照顧他人,好嗎?

EP.65 在育兒、工作和人生的路上,妳夠了解自己嗎? —
小花蒙兒 Petite Blumen 創辦人 Monica Liu

德國籍女性企業家 Monica 以過去擔任外商全球人資高管的經驗出發,分享如何將 authentic leadership 注入公司文化,並暢談企業能透過政策、心態等實際面向,提供職場媽媽們更友善的環境。她也很關心自我的成長,認為:「當了媽媽後,自己原來的身份不應該被忘記!」沒錯,妳也感同身受嗎?一起來聽聽 Monica 如何檢視自己並保持初心。

EP.64 Take Baby Steps 建立信心,也為自己探索不同的可能 —
兼具多重身份的作家、矽谷軟體工程師 王文珮 Vanessa Wang

誰說讀二類就不能做一類的事?誰說開始寫作就不能當工程師?Vanessa 用自身實例將這些迷思一一解開,並運用為人母親的智慧誠實面對自己內心渴望,在明知道新目標無法短時間達成的情況下,從容面對、一步一腳印充實完成。妳也還在下一個起點前躊躇不前嗎?聽聽這一集的分享,或許妳會有答案。

EP.63 「以終為始」來拆解挑戰並不斷學習和認識自己的人生馬拉松 —
Hyphy 共同創辦人 林又立 Yuli Lin

「在沒人幫助時,把自己丟在前不著村的沙漠,要把自己一步一腳印地帶到終點,這是趟身體與心理的修煉。」跑完極地超馬、遇到挫折後才認識自己是個目標導向型、拆解一個一個的挑戰來達到目標,也使她在創業時能認清自身優勢。名符其實的斜槓青年 Yuli Lin 林又立跨足名模、演藝、出版、主持與運動界,在這集告訴大家,她如何在每個領域中挑戰自我極限、以滴水般的進步,緩慢卻也堅定的穿石。

EP.62 保持玩心,創造自己存在的價值 —
耿畫廊 創辦人 耿桂英 Tina Keng

時代快速變遷,該如何應對?Tina 耿姐入行約莫半甲子,學會從藝術的角度做人處事、為人母親。從金剛機到時下的 5G 時代,她不斷地嘗試去「玩」各種新事物,為的就是保持自身的立足點與扎實但又持續延伸的知識庫,在這競爭激烈的大環境中保有一席之地。想知道耿姐如何將「母親」與 Boss Lady 兩職完善兼顧嗎?一起來感受耿式魅力與她的獨特哲學吧!