《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭 》第G篇 放眼未來的共融治理 – 政企合作為下一個趨勢佈局

在國家電影及視聽文化中心舉辦的ESG永續系列講座,最後一場順利落幕,然而,對於可持續性的永續經營,卻是企業們一輩子的課題。在全球ESG趨勢的推動下,政企合作成為了實現企業永續發展的重要一環。無論是大型企業還是中小型企業,都面臨著因應在地法規、落地企業治理、建立有意義的合作夥伴關係等挑戰。本次講座邀請到了美商奇異政府暨公共事務總監王珮馨 Gwenyth、海尼根台灣公共事務總監郭琬蘋 Rebecca、WeMo Scooter創辦人暨副董事長吳昕霈 Jeffrey,他們分享了與台灣政府單位合作的經驗,以及合作帶來的許多完整且正面的影響。

2024 IWD Summit 國際婦女節論壇
Invest in Progress: Women Accelerating Change

IWD 國際婦女節論壇來到第五屆,當我們看向世界,能不能把台灣最重要的產業、最能帶領我們成長的領導者連在一起,幫我們彙整看清跨領域的產業脈絡、挑戰、和機會?能不能號召更多認同 Invest in Women 價值觀的企業,透過企業投資女性,讓更多女性主導的項目落地,也藉由女性消費者帶來更多正向的改變?透過 14 位產業領袖講者、3 個主題座談以及 Keynote 演說,每年我們約定好給自己的充電日,3 月 3 日,你準備好接棒,一同參與並加速正向改變了嗎?
Karen

EP. 126 影響力投資:社會回饋與投資收益間的平衡 — Karen Tang, Serial Startup Builder and Venture Partner at Dreamhub

如果投資是一個光譜,一端是我們熟知的投資賺錢,另一端是以慈善行為為捐贈的投資,我們能否從中找到平衡?曾帶領兩個公司至 Nasdaq 上市的 Karen 如今投入在影響力投資的創投領域,運用她豐富的產業經驗,幫助更多新創團隊不僅實現營運和盈利目標,更對社會和地球做出正面貢獻。今天她將分享她對影響力投資的定義,也教我們怎麼從自身出發,透過有意識地消費和投資,實踐「你所花費的每一筆錢,都在為你想要的未來投票」理念。

《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭 》第S篇 幸福永續的未來 – 以人為本的企業文化

隨著新一年的到來,轉職成為話題焦點,我們再次齊聚於國家電影及視聽文化中心,舉辦了第二場《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭》系列講座。這次我們有幸邀請到國立臺北科技大學經營管理系兼任教授 陳國樑、Louisa 創辦人 黃銘賢、以及 IKEA 北亞區銷售部副總監蘇彥羽 Celine Su 三位獨具見解的講者,探討在當今人才越來越難招募的情況下,管理者如何針對企業文化朔造和人才留任的重視,為新一代年輕人打造歸屬感,同時,他們將以更「接地氣」的方式,帶領大家深入探討新一世代人才的心聲。

EP. 125【EN】Navigating Career Pivots with Financial Confidence – Noriko Shindo, COO at HUE

What would you do if you faced an important career pivot but there’s so much fear of the unknown that prevents you from making that leap? For Noriko Shindo, now COO of her own startup, it was taking her fear and breaking it down to pieces with what she knew the best: a spreadsheet. Sounds counterintuitive? Listen to Nori’s journey when she realized juggling between parenthood and a demanding career actually helped her realize what she was yearning the most – entrepreneurship, and how she made it happen.

EP. 124 職場當然不能光說不練,但培養影響力,你除了會做還得會說 — 戴爾科技集團消費型電腦研發 副總裁 吳萱萱

踏入科技業已經 25 年的 Sharon 聊起她的產業經驗,給我們留下最強烈的印象是又實際、又有前瞻感的領導力。這兩個看似衝突的特質卻在 Sharon 身上巧妙融合;從她談起運用新知來增加工作效率,到她說資源雖然有限,但能在有限的環境中,幫助團隊以及合作夥伴達成他們想要的,就不難理解,她在豐富的職涯中,是如何有意識地不斷提升自己,也順勢拓展影響力。這一集,來聽聽 Sharon 聊她的影響力心法,即使面對未來大環境的不確定性,仍然保持開放的心態,「不會,就學!」

《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭 》第E篇 與環境共生的未來 – 城市環保意識

11月的早冬,我們在純白的國家電影及視聽文化中心舉辦了一場引人入勝的《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭》系列講座,正對國家電影中心的是新世代商辦西勝時星,這座位於新莊副都心的綠建築標誌性建案是新創、投資者、以及中小企業主理想的未來工作場域。環境共生與ESG理念在這幾年逐漸被社會重視,產業鏈上的每位企業家也都有屬於自己對永續文化的定義和詮釋,然而永續不單單是一次性的行為或改革,它是持續地發生在你我周遭的日常中,所以如何有意識地發揮我們在社會上的角色,並且創造正向的永續循環是邁向永續經營的必要旅程。

2024 New Year Party x Tokyo: ELEVATE, EMPOWER & SHINE

2024年はグローバルにあなたの人脈を広げることに挑戦しませんか?-台湾最大の働く女性が集まるネットワーク CAREhER が初めて東京で開催する大規模な New Year Party にぜひ参加してください - 会社員や起業家、フリーランスなどグローバルな活躍を目指す様々な働く女性たちが自身のキャリアのさらなる可能性のために東京・丸の内に集まります-新しいアイデア、新しい人脈、メンターを探している方、ロールモデルの話を聞きたい方、この機会を活用してください"

EP. 123 食物療癒,自我、身體、環境的共好與平衡 —— 食農故事助產士柯沛如

因爲自身免疫問題開始嘗試食物療法的沛如,透過對食物的真實慾望和反應,找到了與身體對話、共好的平衡。2023 年 9 月推出新書《用愛發酵:和食物對話,從我到我們的療癒之路》,從美國到台灣,她看見在社會上對於「食物」相關的每個環節,都經常被諸多既得利益族群所掌控;但她卻也驚喜地發現,在這個過程中相對弱勢的族群,他們背後所辛苦耕耘、促進多元文化再生的美好故事。睽違兩年上節目,沛如將再次和我們分享她的新旅程,並花了 10 年,重新認識自己,以及自己和這個世界的關係。

《工作場域未來式:永續及共享意識抬頭 》ESG系列講座

CAREhER首次移師新北市,與綠色商辦建案「西勝時星」合作,策展三場講座。將邀請產業專家討論企業要如何透過工作環境品質,提升永續文化?講座將以多面向議題切入,針對《環境共生》、《 人才永續》、 《 共融治理》做深入探討。 從空間、人文、環境進入主題,大到以產、官、學不同面向去了解「永續」不同面向的新知識。 涵蓋三大主題:「E、S、G」。此外,也將以「西勝時星」的四項指標生態、節能、減廢、健康為訴求,了解綠建築對未來環境的影響力,同時也追求提升工作環境的幸福指數。