她,翻轉日本百年品牌的公司文化 – 資生堂總部 Global Compliance, Risk Management Group Leader 婉芳

Compliance,是一個確保公司的產品或是種種行為有符合這個國家或所在地區的法規及社會規範的職位。 「在日文裡,很多事情都在界線中遊走,跟原本所習慣的很不同。具備「跨文化的敏感度」、「對分歧的高

用自媒體經營出自己的一條花藝之路-中國高端愛情信物品牌 roseonly 行銷專員 Naomi Liao

秉持著對花卉與美學的熱愛, Naomi 憑藉自媒體的經營,進入中國高端信物第一品牌 roseonly 體驗北京市場變化快速,力求快狠準的職場文化。 「我們的步調是非常快的,都不會是等到完全 ok 了

【活動紀錄】「Put Yourself In Her High Heels」直播座談會

管理你的期待值,把和客戶的每次接觸都看成機會 – New Frontier 常務董事 Alison Chan

Alison Chan,她是香港 New Frontier 的常務董事,這之前,她是美國知名的顧問諮詢公司-格理集團,在中國的負責人以及新市場的開發,Alison 有超過 15 年在顧問業、企業融資的

Be Bold! 沒有人一開始就知道自己要做的所有的事 – Facebook 大中華區董事總經理 梁幼莓

「Be Bold! 沒有人一開始就知道自己需要做的所有的事。所以,最好的方法要迅速地學習,學習的對象可以來自我團隊,來自研究,來自同行 」- Facebook 大中華區董事總經理梁幼莓 回想當初為什

【與職涯諮商師對談 2】將天性結合職涯發展,找到更完整的自己 – 職涯發展諮商師王凱琳

「一個人如果不了解你自己,基本上,你在這個世界上生活就是缺少一個像指南針的一個方向。」 MBTI 測驗可以測出你的人格密碼,而一個好的諮商師是幫助你正確解碼,找到裡面的那個真正的自己。 找到真正的

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【與職涯諮商師對談 1】原來每個人都需要一個 Career Consultant – 職涯發展諮商師王凱琳

新的一年,是不是很想在職涯上有變化?不論你是第一份工作想轉職,還是工作五年以上想換跑道,或是進入家庭。在人生各階段面臨選擇時你要怎麼去評估?更深層的問題是,在你的工作之中,你最想要的是什麼?其實在轉職

管理你的期待值,把和客戶的每次接觸都看成機會 – New Frontier 常務董事 Alison Chan

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新世代人才你要學會負責,並建立你自己的「董事會」- Airbnb Country Manager, Robin Kwok

大家去旅行的時候,會選擇訂飯店,還是會選擇更有故事的家呢?本次專訪的主角是 Airbnb 的東南亞、台灣、香港的 Country Manager, Robin。 Robin認為,建立人脈社群的重