Jill Chang
Jill Chang
共發表19篇文章
11年跨領域行銷經驗:醫療長照、運動產業、國際商務、美國州政府、跨國公益策略顧問等,擅長整合不同利害關係人。上百場演講、專訪,但最受歡迎的還是安靜聆聽後的中肯職涯建議。喜歡閱讀與搖滾樂、喜歡球場上的人生智慧。十足的內向者(即使多數人不相信)。

In addition to her degrees in Russian and Sociology, Jill ended up as a master in sports management. She was an agent for professional baseball players, manager of the US State government in Asia, now she is on her way from NPO to social enterprise. She enjoys Sunday brunch, reading, and rock’n’roll. An amateur baseball fan, full-time peace-lover, and life-time introvert. Jill now lives in Taipei, Taiwan with her family.
別把問題想簡單了,職場女性也在乎薪水、一樣有自信
Jill Chang
職場的女生最在乎的是什麼?兼顧事業跟家庭,更多彈性工時選擇。一項全球調查發現,許多三十幾歲職場女性離職的最終原因,其實跟男性一樣:覺得自己值得更高的薪水。 在探討職場女性的需求時,有時候我們或許
2016 / 3 / 3
【未來的職場系列】新世代人才:妥善經營社群平台,讓你的臉書動態成為原生履歷
Jill ChangHuan Ho
在社群時代,人與人之間的距離縮小到3.57度。臉書上的動態成為天然履歷,人資主管甚至覺得比CV更能展現妳是怎麼樣的一個人。但同時妳也可以從社群平台探聽公司名聲,先了解組織文化是不是適合自己。還等什麼呢
2016 / 2 / 16
當興趣轉成職業,妳拿什麼抵抗專業級的壓力?
Jill Chang
大部分人都過著兩種人生:工作時的自己和休閒時的自己。對工作失去熱情時,我們都思考過是否要結合興趣作為職業,但是把興趣當作職業,是否是個風險太高的賭注?如何才能有個美好結局呢?在決定大膽辭掉工作、把嗜好
零壓力的新環境生存法則
Jill Chang
不論是搬家、移民甚至是換新工作,在工作變動越來越高的職場環境中,都很有可能需要快速轉換到新的環境工作。但對內向者而言,老是要認識新同事,真的不是件簡單的事啊! 越艱難的事情我們就越需要克服它。其
走在獅群前頭的綿羊 – 內向者的獨特領導個性
Jill Chang
社會上的領袖應該要具備什麼特質?能言善道、有領袖魅力讓人願意追隨、永遠有最佳完美外在呈現。其實內向的人若可以專心發揮自我獨特性格,也能夠成為優秀的領導者。 每當提到內向領導,就一定會想到的比爾蓋茲就
2015 / 11 / 8
更輕鬆,還是更沈重?妳怎麼看雅虎執行長 Marissa Mayer 的產假宣言
Jill ChangJasmine Wang
被視作是職場女性模範-雅虎執行長 Marissa Mayer 對外界宣布她懷了一對雙胞胎,而且將持續工作到最後一刻。這個產假宣言馬上引起大批媒體討論,不論正方還是反方都有很多意見。那麼,Mayer 的
獨處的充電,在熱血的「破風」中學會沈潛後的躍起
Jill Chang
最近,Jill 遇上了需要一個人充電卻又無法的時候,職涯上前所未有的低潮。讓她連續幾個禮拜都是度日如年、關在辦公室裡一點動力都沒有。 這時,朋友詢問要不要一起看破風,即使時間地點都跟我原本日常生
拋棄「只要有實力就好」的思維 – 千里馬也需要知道的球探看人準則
Jill Chang
曾有球員跟我說「管他的,只要我實力夠強,他們就一定需要我。」嗯,這是充滿代工精神的台灣之子。 殊不知這樣的製造業思維,尤其在職業運動球員這種僧多粥少的環境中,只會大大削減自己的優勢。如果已經是明星球
給女兒的職涯教戰-然後,妳不要再哭了!
Jill Chang
親愛的女兒,妳當初決定住進我身體裡的時候,狠狠地讓我請了兩個月勞基法裡沒有的「害喜假」。十個月後,妳成為地球上數十億女孩中的一個。妳會體會到身為女孩子的美好與喜悅,像是 lady first 的特權和
2015 / 5 / 14
從解決一個人的問題到解決一群人的問題 – Eat Well 失智症專用餐具設計師姚彥慈
Jill Chang
從社會系跨行到工業設計,自己設計失智症專用的餐具-Eatwell ,在美國得了設計首獎、被媒體瘋狂追逐。彥慈 (Sha) 的設計產品不但正在開始商品化,她現在在美國也開了自己的工作室。原本是社會系的她
我穿 prada ,但我不是惡魔女主管
Jill Chang
從小到大唸升學班的我,接觸(所謂)校園黑道的機會最多只是在電影上。即使如此,有個傳說每個人都暗記在心裡「千萬不要落在女的老大手上,她們來陰的、而且處理事情比男生還狠」。等到年紀更大一點,這個城市傳說從
2015 / 4 / 16
你也是一朵內斂的鬱金香嗎?內向者的社交秘密
Jill Chang
社交場合真的不能算內向者擅長的主場。如暢銷書《安靜就是力量》作者 Susan Cann 所說,自從業務需求遽增之後,在這個強調自我推銷、需要無時不刻秀出自己的時代,社會所崇拜是舌燦蓮花的能力。對內向
2015 / 3 / 1
當個討喜的老王,優雅的好好賣瓜
Jill Chang
在這個甚麼都講求行銷的世界,展現自己的豐功偉業是職場上的必修課程。然而,如何「適當地」表現,就是一門需要靈巧拿捏的藝術了。
2014 / 11 / 25
從小事上開始在乎 ,面對職場上的孕婦你可以做的事
Jill Chang
「…妳應該是懷孕了。」進入這個大家說恭喜、自己卻很難適應的人生階段,主控權不掌握在自己手上的時候,be ready, be strong,就是自己的事了。
2014 / 10 / 14
熱血的背後:你所不知道的運動行銷
Jill Chang
但每到這個時候,我總會想起那年夏天,眼睜睜看著電視上韓國隊靠著收買裁判打敗奪冠熱門義大利、無敵艦隊西班牙時,學生宿舍裡滿屋子狂飆的髒話、徹夜洩憤的情景。沒錯,那是在台灣,一個每四年才會比較注意足球運動
2014 / 7 / 13
破繭而出的乖乖牌–社企流創辦人林以涵
Jill Chang
幾年前,台灣知道「社會企業」是什麼的人可能比看過 UFO 的還少,新創網路平台「社企流」上線不過兩年多,卻引起台灣社企旋風。不僅引起公部門高度興趣,很多難以被職場討好的年輕人也躍躍欲試。社企流的創辦人
2014 / 4 / 20
比蠻牛更管用的能量管理
Jill Chang
自我管理大師 Tony Schwartz 曾在哈佛商業評論發表一篇文章「管理你的能量,而不是時間 」點出這個問題。身為顧問,Tony 看過太多人這樣的人:在公司當高階主管,每天工作 12-14 個小時
2014 / 3 / 9
(有策略的)說個好故事
Jill Chang
上個月我在北京跟世界展望會中國地區前執行長見面,我問「你在 NPO 做了幾十年,又在這麼高的位子,到底募款的訣竅到底是什麼?」他笑一笑,說「事情做好、把故事說好,就好。」那瞬間,就像大師兄回來的剎那,
2014 / 2 / 2
做善事前的 5 個策略性思考
Jill Chang
身邊女生常問我在 NPO 工作的可能性,她們溫暖、有活力、真心想讓世界變更好的。然而,從我個人的經驗來說,從企業跨入非營利這一步需要格外勇敢有決心! 人本心理學家Maslow主張生理、安全、情感
2013 / 10 / 19